河南省高级人民法院召开了全省法院第十次党风廉政建设工作会议后，我院及时学习、贯彻落实会议精神，两次召开会议安排部署本院2011年的党风廉政建设和反腐败工作，四项措施构筑反腐倡廉“防火墙”。

    一、加强廉政教育，从思想上加强源头治腐。该院借节后及时向全体干警“充电”的时机，通过组织全体干警学习全国、全省廉政会议精神，邀请县纪检监察部门的领导为全体干警上廉政党课、看廉政教育片，组织全体干警召开廉政座谈会等方式，加强干警廉政思想教育，提高了干警廉洁公正司法的自觉性和主动性。

    二、完善廉政制度，抓好保廉机制建设。我院在总结去年反腐倡廉建设经验的基础上，总结经验，查找不足，完善了审判执行案件的流程管理制度、绩效考评制度、违法违纪责任追究制度、干警文明执法规定等一系列规章制度，构筑反腐倡廉机制“防火墙”。

    三、加强廉政文化建设，营造浓厚的廉政氛围。我院在一楼审判大厅建设了涵盖醒世格言、名言警句及班子成员和部分干警廉政书法作品的廉政文化长廊，时刻提醒干警要公正、廉洁、文明执法，不定期邀请干警家属召开座谈会，营造家庭话廉、助廉的浓厚氛围，同时针对党风廉政工作情况定期进行通报表彰。

    四、加大惩治力度，强化廉政内部监督。我院把廉政监督做为今年反腐倡廉建设落实的重点，院主管领导同每位干警签订了“廉政承诺书”，每位干警缴纳了“廉洁办案保证金”，并承诺严格落实“五个严禁”规定，坚持依法办案，不吃当事人一顿饭、不拿当事人一分钱，一旦干警违反了廉政规定，不仅要追究办案人员的责任，还要追究庭室负责人及主管领导的责任，同时这些规定与年底绩效考核挂钩，确保干警以“内部坚守”恪守职业道德，遵守司法良知。