8月12日，清丰县法院召开周例会，聚焦重点工作，分析研判形势，疏通执法办案中存在的难点、堵点，采取有效措施，巩固优势、补齐短板。会议由党组副书记、常务副院长鲁淑君主持，班子成员、专委、院长助理、各部门正副职、员额法官、执行办案人员参加。

    会议第一议题学习了习近平总书记关于新时代新征程中国共产党使命任务的重要论述，通报了违反“三个规定”典型案例，并对纪律作风、廉洁建设等工作做出强调。会议听取了立案、诉调对接、营商环境、执行等工作提升计划，各班子成员对分管工作进行了分析、点评，并提出了提升要求。

    党组书记、院长赵永正强调，

    一是树牢一盘棋思维，协同发力

    上级法院考核指标环环相扣，要坚决摒弃单打独斗、各自为战的工作模式，找准连接点，坚持调、立、审、执、访一盘棋，各部门密切沟通，立案环节考虑审判执行，审判工作中用好类案检索、专业法官会议等措施，做好判后答疑和释法明理，执行关口前移，确保案结事了人和。要统筹做好营商环境工作，统一调度、全力配合，全力提升各项指标。

    二是明确工作重点，靶向施策

    要紧紧把握住上诉率、发改率等王牌指标，审慎对待手中的每一起案件，打破机械思维，在法律框架内努力寻求最优平衡点，让双方当事人对我们的案件办理都信服，做到一次性有效解纷和案结事了。要聚焦本院弱项指标，以通报预警为指挥棒，适时调整办案重心。执行工作要统筹全面推进，有力有效衔接，坚决避免程序断档，全力做好小标的案件执行，严格把控终本审核，切实兑现当事人胜诉权益。

    三是注重队伍建设，做优管理

    充分发挥“办案人员、员额法官、部门负责人、分院院领导等“关键少数”作用，抓好班子、带好队伍、办好案件，带动整体队伍战斗力提升。要用好全员考核，以考核结果为导向，坚持能者上、庸者下。要用好党和人民赋予的权力，时刻做到警钟长鸣，把铁的纪律转化为日常习惯和行为准绳，努力锻造纪律过硬、作风优良的法院队伍。