为贯彻落实上级法院“要重视调查研究”的工作要求及院党组关于擦亮本院调研“招牌”的部署，3月14日下午，清丰县法院召开2025年调研案例工作推进会，会议由审判管理办公室主任董丽红主持，党组成员、政治部主任李国波及全院重点调研骨干参加会议。

会议总结了2024年清丰县法院调研案例取得的成绩，分析了存在的问题和不足，对近期开展的调研案例工作进行安排部署，并详细讲解了入库案例的线上报送流程、2025年论文选题、案例报送等工作。

党组成员、政治部主任李国波强调：

一是要提高站位，增强做好调研工作的政治自觉。秉持“调研是更高层次的审判”理念，多思考不同裁判会引发的不同政治效果、社会效果、法律效果，形成“问题意识”，确保调研以实践为导向，以助力审判、服务大局为目标，彰显调研生命力。

二是要加强交流，形成做好调研工作的强大合力。审判管理办公室与各审判业务庭室之间要加强互通交流，通过口头交流、书面报送等多种方式共同讨论、合作撰写调研文章，重点提高论文和案例质量，争取调研工作再创新高。

三是要落实制度，夯实做好调研工作的坚实基础。调研骨干要转变理念，克服困难，提升个人调研案例成果转化率，本院将会落实激励措施，把调研案例成果作为评优评先、绩效考核、提拔任用的重要参考。

司法调研是实现法院工作高质量发展的基石，是与执法办案、司法改革、队伍建设紧密结合的基础工作。下一步，清丰县法院将继续坚持“围绕审判抓调研、抓好调研促审判”，把高质量高水平调研成果的转化应用放在突出位置，不断提高服务党组决策、服务司法审判、服务大局工作的能力水平。